職場の人権・第217回例会(2018年9月)のお知らせ

■第217回研究会(18年9月) 

  進化する韓国の労働行政と労働運動

 と き  9月22日(土) 午後1時30分~4時30分  
 ところ  エルおおさか(大阪府立労働センター)5F研修室2(電話 06-6942-0001)          
      (地下鉄谷町線、または京阪電車「天満橋」駅下車。西へ徒歩5分)

  報告者:金 光男さん(在日韓国研究所)

  コメンテーター:安 周永(アン・チュヨン)さん(龍谷大学政策学部准教授)

 横暴を極める安倍政権は、ついに「働き方改革」なるものまで強行採決しました。この法案が積み上げられてきた労働法制、さまざまな規制の緩和に道を開くものであることは、多くの人たちが指摘しているところです。もはや議会内での攻防に留まる限り、その限界は明白と言えるでしょう。
 一方韓国では、民衆のロウソク革命によって朴槿恵政権を退陣に追い込み、文在寅政権を誕生させました。そして日本とは真逆の労働政策が進められようとしています。朴元淳ソウル市長の労働政策、貧困の解消、非正規職の正規化は注目されているところですが、そうした取り組みが文政権にも連動し引き継がれ、いま大きな労働政策の変化、改革が起こっています。そうした政策を突き動かし下支えしている民衆の運動、労働者の闘いは果たしてどうなっているのか。私たちの教訓としてあります。
 韓国の情勢、民衆の運動に精通し、いつも的確な情報と緻密な分析で私たちを鼓舞してきた金光男氏にご報告していただきます。また、『日韓企業主義的雇用政策の分岐-権力資源動員論からみた労働組合の戦略』等著されている、安周永先生にコメントしていただきます。ご参集ください。